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杨卫国的离任或折射出大股东(gǔdōng)方对洋河股份当前发展态势的审慎态度，而作为战略监督方而非经营执行层，其变动是否会对实际业务(yèwù)产生影响尚待观察。在当前业绩持续下(xià)滑的背景下，虽然第八届董事会任期至2027年才届满，但未来是否会出现新(xīn)的阶段性(jiēduànxìng)的人事调整，或将取决于洋河股份后续的业绩表现和股东方的战略考量。

6月10日，洋河股份（002304.SZ）公告称，董事(dǒngshì)会近日收到董事杨卫国的辞职报告。因工作调动原因，杨卫国申请(shēnqǐng)辞去公司(gōngsī)第八届董事会董事及(jí)战略(zhànlüè)委员会委员职务，辞职后将不再担任公司及控股子公司任何职务。公告还显示，杨卫国原定任期至第八届董事会届满，系提前离任，当前其未持有公司股份，且(qiě)无未履行的公开承诺。

图片(túpiàn)来源：上市公司公告

作为董事会及战略委员会成员，杨卫国的辞职(cízhí)可能对洋河股份的战略规划和执行带来不确定性。鉴于洋河股份近年来(jìnniánlái)业绩增速放缓，股价表现承压，市场对其战略的有效性存在(cúnzài)一定质疑。此次人事变动是否与公司经营状况(zhuàngkuàng)相关，尚待进一步观察。

身兼洋河集团、双沟集团董事长，曾(céng)被视为潜在接班人

简历显示，杨卫国，1974年1月出生，硕士学位，曾任泗阳(sìyáng)县委常委、宣传部(xuānchuánbù)部长、副(fù)县长，宿迁市委副秘书长、改革办副主任，宿迁日报社(rìbàoshè)党委书记、社长，自2022年2月任宿迁产业发展集团董事长、江苏洋河集团董事长及江苏双沟集团董事长至今。

注：图中人物系洋河(yánghé)股份董事杨卫国

公开信息显示，杨(yáng)卫国于2022年5月30日出任(chūrèn)洋河股份董事，任期原定至2027年4月2日第八届董事会届满。值得注意的是，本届董事会届满时，现任董事长张联东将年满(niánmǎn)59岁，总经理钟雨(zhōngyǔ)将年满63岁。鉴于上市公司董事会任期通常为三年，届时洋河股份不排除现任管理层存在退休可能(kěnéng)。此前市场曾有(yǒu)观点认为，杨卫国可能被视作洋河股份董事长职位的潜在接任人选。

实际上，市场对杨卫国(wèiguó)可能接任洋河(yánghé)(yánghé)股份董事长的猜测有其现实依据。目前杨卫国同时(tóngshí)担任宿迁产业发展集团董事长、江苏(jiāngsū)洋河集团董事长以及江苏双沟集团董事长三个重要职务。其中宿迁产业发展集团作为江苏洋河集团的全资母公司，而江苏洋河集团又持有洋河股份34.18%的股权，是上市公司控股(kònggǔ)股东。同时洋河股份持有江苏双沟集团99.99%的股份。

这一系列职务安排本已显示杨卫国已深度参与洋河(yánghé)(yánghé)股份的核心管理体系，为其后续可能的职务调整奠定了现实基础。然而，随着杨卫国辞去洋河股份及(jí)子公司相关职务，这一人事调整或反映出控股股东宿迁产业发展集团(jítuán)对洋河股份上市公司当前经营管理策略的优化考量。

洋河股份近期(jìnqī)出现董事人事变动并非孤例，2024年7月27日，公司就曾公告披露董事王凯因工作调动原因辞任。公告显示，王凯辞去第八届董事会(dǒngshìhuì)董事职务后，不再担任公司及(jí)下属(xiàshǔ)子公司任何职务。值得注意的(de)是，王凯此次离任是公司第八届董事会自2024年4月成立以来首次出现的董事变动，上任仅三个月便被调离相应岗位。

简历显示，王凯1977年8月(yuè)出生，本科学历，中级经济师(jīngjìshī)，具有丰富的烟草行业从业经历。其职业(zhíyè)履历显示，他曾任上海烟草集团营销中心品牌部经理、上海海烟物流发展有限公司总经理助理等职。

值得关注的(de)(de)是(shì)，上海海烟物流目前持有洋河(yánghé)(yánghé)股份9.67%股权，系(xì)公司(gōngsī)第三大股东。王凯出现在洋河股份2023年年度报告时，当时其职务为上海海烟物流发展有限公司副总经理。这一背景表明，王凯作为上海海烟物流的代表进入洋河股份董事会具有合理性，其董事席位代表了该股东方的利益诉求(sùqiú)。王凯在2023年股东大会上曾承认洋河增速放缓但仍有增长，认为当前是战略调整的"拐点"。他直指省内竞争（今世缘崛起）和酱酒冲击是主要挑战，建议加强消费者沟通。

在王凯辞任洋河股份董事近半年后(hòu)，2025年1月15日，上海(shànghǎi)海烟物流(wùliú)发展有限公司提名新任董事徐俊进入董事会。简历显示，徐俊1976年4月出生，拥有(yōngyǒu)硕士研究生学历和中级经济师职称。目前，徐俊仍继续履职上海海烟物流发展有限公司副总经理一职。

此外，洋河股份2024年年报显示，其董事会由7名非独立董事和(hé)4名独立董事组成。值得注意的是，控股股东(gǔdōng)江苏洋河集团有限公司在7个非独立董事席位(xíwèi)中占据(zhànjù)了6席，包括张联东、钟雨、杨卫国、陈军、郑步军和戴建兵。

值得注意的(de)是，洋河股份董事会成员构成也呈现明显的外部化特征。除钟雨和戴建兵两位具有(jùyǒu)酒业背景的高管外，其余董事多为近年外部调入人员。这种"空降型"管理结构(jiégòu)在强调传统工艺与(yǔ)品牌传承的白酒行业较为特殊。更为巧合的是，该任命与公司近年出现(chūxiàn)的品牌战略摇摆与业绩波动重叠。

洋河股份财报数据显示(xiǎnshì)，2024年公司实现营业收入288.8亿元，同比下降12.83%；归母净利润66.73亿元，同比大幅(dàfú)下滑33.37%。进入2025年，业绩颓势未改，第一季度营收同比下滑31.92%，净利润降幅扩大至39.93%。这一表现与白酒(jiǔ)行业整体(zhěngtǐ)走势形成鲜明(xiānmíng)反差，2024年同期贵州茅台、山西汾酒等头部酒企业(qǐyè)仍保持两位数增长。

值得警惕(jǐngtì)的是，洋河股份的市场地位正在发生显著变化。其营收规模已从行业前三滑落至第五位，66.73亿元的净利润水平也仅为(wèi)泸州老窖的一半。这种业绩断层式的下滑，很难单纯(dānchún)用"主动降速(jiàngsù)"来解释，特别是在多数同业企业仍保持稳健增长的情况下。

从财务数据折射出的经营困境，或反映出洋河股份公司(gǔfèngōngsī)在产品结构(jiégòu)、渠道管理或品牌战略等方面可能存在深层次问题。市场有(yǒu)理由质疑，当行业调整期来临，为何(wèihé)唯独洋河受到如此剧烈的冲击？其管理层提出的转型策略是否真正切中要害？

实际(shíjì)上，洋河股份2024年的业绩(yèjì)表现明显低于市场(shìchǎng)预期，这是因为公司在2023年曾制定5%-10%的年度增长战略目标，但(dàn)最终未能实现。需要指出的是，这并非首次出现目标与实际业绩的偏差。洋河股份历届管理层提出的增长目标与最终达成情况之间存在落差，这一(zhèyī)现象在过往经营中已多次出现。

然而，洋河股份在2024年明显调整了(le)发展(fāzhǎn)战略，将"主动降速"明确列为战略举措。公司(gōngsī)管理层在多个公开场合强调，当前的业绩(yèjì)下滑是集团主动采取的战略性调整，旨在通过控制发展节奏、优化渠道库存来实现更可持续的发展。这一短期业绩承压的战略能否换取长期健康发展，目前来看(láikàn)，存在诸多不确定性。

杨卫国的(de)离任或折射出大股东方对洋河股份当前发展态势的审慎态度，而作为战略监督方而非(fāngérfēi)经营执行层，其变动(biàndòng)是否会对实际业务产生影响尚待观察。在当前业绩(yèjì)持续下滑的背景下，虽然第八届董事会任期至2027年才(cái)届满，但未来是否会出现新的阶段性的人事调整，或将取决于洋河股份后续的业绩表现和股东方的战略考量。